概要

コロナ禍の影響でIT化が進み、インターネットビジネスが主流となった今、即戦力となる優秀なクリエイターの確保は急務といえます。しかし、IT業界全体が人材不足のため、多くの企業で人材の取り合いとなり、欲しい人材が採用できない状況にあります。

クリエイター・IT人材の採用を成功させるためには、求める人材の要件「求人票」を精度高く作ることが大切です。人材を採用したい目的は何なのかを精査し、具体的にするほど、採用軸のブレを軽減できます。

本資料では、貴社のクリエイター・IT採用における課題を明確にし、欲しい人材を惹きつける求人票を作成する方法をお伝えいたします。


BizHint会員はこちら

ログインすると、すべての資料が閲覧できます。


まだBizHint会員に登録していない方はこちら

資料を読むには、BizHintのニュースレター登録(簡単1分・無料)が必要です。登録すると、すべてのコンテンツが無料で閲覧できます。

STEP

1

2

3

4

資料を読むには次の項目をご入力ください

STEP

1

2

3

4

  • {{company.company_name}} {{company.address}}

戻る

資料を読むには次の項目をご入力ください

STEP

1

2

3

4

※日中に繋がる携帯電話を推奨しています。

ご入力内容に虚偽や不正がある場合、ご利用を停止させていただく場合がありますのでご注意ください。
日中に繋がる電話番号が変わった際は、適宜更新をお願いします。
戻る

受け取るニュースレターを選択してください

STEP

1

2

3

4

以下のニュースレター(広告を含む)は自動で配信させていただいております。これはBizHintが主に広告収入で運営されているためです。登録後の解除は可能ですのでご安心ください。

株式会社クリーク・アンド・リバー社に情報が提供されること、

概要

コロナ禍の影響でIT化が進み、インターネットビジネスが主流となった今、即戦力となる優秀なクリエイターの確保は急務といえます。しかし、IT業界全体が人材不足のため、多くの企業で人材の取り合いとなり、欲しい人材が採用できない状況にあります。

クリエイター・IT人材の採用を成功させるためには、求める人材の要件「求人票」を精度高く作ることが大切です。人材を採用したい目的は何なのかを精査し、具体的にするほど、採用軸のブレを軽減できます。

本資料では、貴社のクリエイター・IT採用における課題を明確にし、欲しい人材を惹きつける求人票を作成する方法をお伝えいたします。


ブックマークしました