【9/20】人事の生産性を高める「適性検査CUBIC Triumph ver.2」ご紹介セミナー
トライアンフのHRソリューション | 株式会社トライアンフ
【セミナー概要】
■部下の育成も組織マネジメントも採用も、先ずは現状把握から
エース社員が離職してしまった、慢性的な人手不足で皆が疲弊している、この頃チームの雰囲気が余りよくない、採用した期待の新人が期待はずれ…
会社組織において、「人」の問題は尽きることがありません。一つの会社に勤め上げる終身雇用の時代が終わり、会社と人との関係性が変わりつつある今、その解決は一層難しくなっています。
このような状況を打破する上でまず重要なことは、現状を正しく把握することです。部下がどのようなタイプなのか、チームメンバーは何を不満に感じているのか、どのようなタイプの人材を採用すべきか、それに合致する応募者なのか。なるべく客観的に現状を把握することで、正しい改善策を打ち出すことができます。
本セミナーでご紹介するのは、「人の現状を把握する」適性検査とその活用方法です。
「資質」「モチベーション」「不満」など、人やチームの現状を多方面から分析することができ、組織診断から採用まで、6,000社が利用する総合適性検査CUBICについて、導入の事例とその活用方法を中心にご紹介します。
【特色】
・採用適性検査ツール「CUBIC Triumph ver.2」を無料で体験
・ご相談会形式の少人数制セミナー
・CUBICを使用したコンサルティング事例をもとに、効果的な採用への活用方法をご紹介
【プログラム】
1.適性検査を選ぶ「ポイント」とは?
2.適性検査CUBICの「ロジック(学術的根拠)」と「精度」
3.【育成】場面における適性検査の活用事例
4.【組織改善】における適性検査の活用事例
5.【採用】場面における適性検査の活用事例
【開催概要】
開催日程:2018年9月20日(木)10:00~11:30
会場:(株)トライアンフ セミナールーム
参加料金:無料
※お申込み数が最低催行人数に達さない場合は、イベントが中止となる場合がございます。
【主催】
株式会社トライアンフ
【留意事項】
お申込情報は、株式会社トライアンフに受け渡されます。
受け渡された情報は、株式会社トライアンフがお客さまにとって有益と思われる情報を提供するために使用します。
なお、個人情報の取り扱いは同社のプライバシーポリシーに準じます。