Indeed Japan

資料

• 

  Indeedスタートガイド

  世界No.1の求人検索エンジンIndeedについてご紹介します。

  資料を見る

• 

  【マンガでわかる】Indeedで求人をはじめよう！

  採用担当者向けの解説マンガです。Indeed を利用する際の疑問を、とある小さな工場におけるストーリーを通じてわかりやすく丁寧に解説します。

  資料を見る

• 

  人材獲得成功に導く採用業務の自動化と効率化

  優秀な人材を採用するための採用効率を上げるための課題と改善についてご紹介します。

  資料を見る

• 

  共感と信頼で惹きつける採用ブランディングの考え方

  パナソニック流

  資料を見る

• 

  求人倍率から分析するコロナ禍で変化した採用市況

  本資料では、なぜこうした減少が起きたのか、2020年と2021年の求人数や求職者数のデータをもとに採用市況の動きや求職者の心理を探ります。そのうえで、2022年以降の採用市場を予測していきます。データの考察は、組織サーベイや人事データ分析のサービスを提供している株式会社ビジネスリサーチラボ代表取締役の伊達洋駆氏が担当されています。ぜひ資料をご覧ください。

  資料を見る

• 

  雇用形態ごとに、採用の応募者離脱を減らす施策

  ブックオフコーポレーション株式会社の事例をもとに、応募者の離脱を減らす施策を考えていきます。

  資料を見る

• 

  採用を成功させるオンライン面接実施法

  オンライン面接で必要な準備から、求職者を見極める際に気を付けること、自社を魅力付けするための対策、事例までを詳しく解説。

  資料を見る

• 

  採用歩留まり率を上げる求職者体験改善法

  これまで300社以上のWebマーケティング支援に携わってきた人事本部 採用企画マネージャーが辞退者が出やすい理由と、解決法について解説します。

  資料を見る

• 

  求職者の内定辞退の本音と対策

  求職者が抱える不安を察知し、内定辞退を予防するために辞退が起きやすいタイミング別に対処方法をご紹介します。

  資料を見る

• 

  なぜ今「高付加価値人材」の獲得難易度が上がっているのか？

  「オウンドメディアリクルーティング」ガイドブック

  資料を見る

• 

  最適な採用チャネルの見つけ方と使い方

  企業の認知経路や興味喚起の方法、つまり求職者のカスタマージャーニーが多様化しています。

  資料を見る