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TECH OFFER | 株式会社テックオーシャン
採用でない面接官の“ここがダメ!”
playse web面接 | 株式会社manebi
「playse web面接」で地方採用を成功させる
Wantedly | ウォンテッドリー株式会社
意外と語られていないカジュアル面談の成功方法を、成功事例を交えながらご紹介します
JAIC | 株式会社ジェイック
“教育研修会社”である株式会社ジェイックが監修するWeb面接会「新卒カレッジ」。学内導入ガイダンス→Web研修・企業紹介→面接会→マッチングというプロセスを経て、意欲的な学生全員と出会えるサービスです。
ビズリーチ | 株式会社ビズリーチ
面接前が重要!相互理解を深める「面談」が採用成功のカギ。ビズリーチ直伝の採用ノウハウ
HITO-Link リクルーティング | パーソルプロセス&テクノロジー株式会社
採用で他社に後れを取らないために「採用管理クラウド」を活用するポイントについて解説します
ビズリーチ代表取締役の南壮一郎が「月刊人事マネジメント」誌に寄稿した「人材獲得競争の勝ち方」という記事をダウンロードしていただけます。人事戦略は経営戦略である、という考え方のもと、母集団形成、決定率の向上、面接官の目線合わせの方法など、攻めの採用戦略に不可欠な考え方・手法・先進事例をご紹介いたします。
面接の質を高めるために人事担当者が取り組むべきこととは?
面接調整の工数を66%削減!採用の煩雑な業務を効率化して、採用スピードを上げる!
アッテル | 株式会社アッテル
本資料では、適性検査の比較と、導入の際に失敗しない選び方と、ピープルアナリティクスサービス「アッテル」をご紹介しています。